団体総合生活保険
南海グループ従業員・OBの皆さま向け
この保険は南海グループの福利厚生制度で、団体契約による割引※が適用された割安な保険料で、日常生活の様々なリスクに備える補償を組み合わせてご加入いただけます。
- 2025年7月1日始期契約 団体割引20％、損害率による割増10%を適用
詳細は下記商品パンフレットをご参照ください
団体割引 最大20％
保険の対象となる方
南海グループにお勤めの皆さまとその退職者の皆さま
加入者を南海グループにお勤めの方として、ご家族も補償の対象とするプランもございます※。
- 被保険者（補償の対象となる方）になれるのは、南海グループにお勤めのご本人、その配偶者とご両親（同居・別居問わず）・お子様（同居・別居問わず）・ご兄弟（同居・別居問わず）・同居されている親族の方となります。詳しくは当社までお問い合わせください。
保険の特長
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1
日常生活の様々なリスクに備える補償を自由に組み合わせてご加入いただけます※。
- お選びいただく補償によっては健康状態の告知が必要であり、告知の内容によってはご契約いただけないケースもございます。
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2
医師の診査が不要な「がん」や「病気」に備える補償もございます※。
特に、「がん」の補償は「診断一時金のみ」のシンプルな補償で、今のご契約のがん保険の「上乗せ」としてご利用いただけます。
- 健康状態の簡単な告知が必要です。告知の内容によってはご契約いただけないケースがございます。
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3
長期に所定の精神疾患や病気・ケガで働けなくなった場合の所得補償もございます。
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4
自転車での事故等日常生活で発生する賠償事故を示談代行付きで補償する賠償責任保険やゴルフのホールインワンに備える保険も割安な保険料でご加入いただけます。